효율적목표설정1 목표 관리의 중요성과 효과적인 방법 1. 목표 관리 왜 중요한가 동기부여: 목표를 설정하면 개인 또는 조직에게 동기부여를 제공하며 노력을 계획적으로 할 수 있음. 성취감: 목표를 이루었을 때 느끼는 성취감은 자아 존중감과 자신감을 향상시킴. 진로방향: 목표 설정을 통해 자신의 역량과 가치를 파악하고 진로 및 개인발전 방향을 설정할 수 있음. 자기 계발: 목표 관리를 통해 스스로를 계발하고 발전시킬 수 있으며, 더 나은 자아를 만들어갈 수 있음. 2. 목표 설정의 요령 구체적이고 측정 가능한 목표를 설정해라. 도전적이지만 실패하지 않을 정도로 목표를 설정해라. 필요한 리소스와 기간을 명확히 설정해라. 목표 달성을 위한 계획을 세워 나가며 중간 평가를 진행해라. 목표 달성 후의 보상을 예측하고 자신을 다시 동기부여시키.. 2024. 6. 15. 이전 1 다음